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为啥有的人工资到了几万之后~

你问我答 • ts3689 • 发表于 7 月前 • 最后回复来自 M1760717 • 7 月前

就再也无法突破瓶颈了?一直只能打工!难道必须创业才行吗?

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共收到12条回复
beixue1037 7 月前 湖北省 #1 赞 2

5万月薪是个超级大的门槛,打工基本很难突破

ts3689 楼主 7 月前 浙江省 #2 赞 0

因为打工定价权不在自己手上!

chliu 7 月前 湖北省 #3 赞 0

主要是产业结构没有构建出来,缺少这个层级的岗位,甚至工资几万的目前的岗位数量也是岌岌可危,非体制内的中层也是极其不稳定的,和老板无关

maywayen 7 月前 江西省 #4 赞 0

咋跟来到V2一样

cartoon_author 7 月前 湖北省 #5 赞 0

给你发几万的工资,不是你值几万,更不是你创造了几万的价值,而是因为招聘你的成本,需要这么多钱。在你不能创造出超过你工资的价值之前,公司不可能给你涨工资。

如果,你为公司创造了超过工资的价值,或者能为公司挽回远超你工资的损失,任何一个老板的第一反应就是要用股份拴住你,这时候你的价值还需要用工资衡量吗?

ybonfire 7 月前 湖北省 #6 赞 0

因为打工工资是有上限的,这个上限不由你自身决定,由市场决定,你只能决定能否达到上限

laushawn 7 月前 湖北省 #7 赞 0

@qian_dan 胖东来的老板于东来听完表示不服

asaiaaaa 7 月前 湖北省 #8 赞 0

一个人的薪资是潜在竞争者决定的

likelove 7 月前 江苏省 #9 赞 0

你为啥一个贴子在多个论坛都发

aiyo111 7 月前 湖北省 #10 赞 0

你是商品,市场价决定的。老板是顾客,挑性价比高的买。

xund100 7 月前 湖北省 #11 赞 0

创业没毛病啊,湖北就是创业的资本家太少了,不够卷。

M1760717 7 月前 湖北省 #12 赞 0

我每个月综合收入都是3w多。。。但是依然没啥感觉

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