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面试官:你有什么想问的吗?

你问我答 • Nevil • 发表于 1 月前 • 最后回复来自 paladin • 1 月前

这个时候问点啥好 求推荐

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共收到12条回复
z_one 1 月前 湖北 #1 赞 4

直接问 明天能来上班不

hardmax 1 月前 湖北 #2 赞 0

我一般问团队规模,去了做什么方向

werq 1 月前 广东 #3 赞 0

问岗位招聘背景和遇到的困难,等对方回答后,结合个人优势,说自己能如何解决他们的困难。拉升入职意愿和岗位匹配度。

ToyJoy 1 月前 湖北 #4 赞 2

问组织,问招聘意图,问业务方向。评估和自己预期匹配度

wuben 1 月前 广东 #5 赞 0

问一些自己擅长的,让对方蒙蔽的,看他怎么忽悠你

d7lg 1 月前 湖北 #6 赞 0

曾经面试一家,前面感觉挺好的,最后别人问我有什么想问的,我傻乎乎的说没有,然后就没有然后了

knightdf 1 月前 湖北 #7 赞 0

一般就是给你问公司情况和业务情况啊

Nevil 楼主 1 月前 湖北 #8 赞 0

问 一年有几次加薪机会 是不是很low

stargazer 1 月前 湖北 #9 赞 0

要不要你,在之前就决定了,少看职场肥皂剧

sky0014 1 月前 湖北 #10 赞 1

无关紧要,要不要你不是靠这个问题决定

t710442205 1 月前 湖北 #11 赞 0

@d7lg 感觉不管用

paladin 1 月前 湖北 #12 赞 0

@Nevil 这种就不要问了,问了也没啥用。。

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